Q: Hvad er mindsteudbetalingsreglen?

Som fuldtidsforsikret medlem af a-kassen betyder mindsteudbetalingsreglen, at du kun kan få udbetalt dagpenge, hvis din ret til dagpenge i en måned udgør mindst 14,8 timer. Som deltidsforsikret medlem af a-kassen betyder mindsteudbetalingsreglen, at du kun kan få udbetalt dagpenge, hvis din ret til dagpenge i en måned udgør mindst 12 timer. Eksempel - fuldtidsforsikret: Som fuldtidsforsikret medlem kan du få dagpenge op til 160,33 timer pr. måned. Hvis du eksempelvis har arbejdet i 150 timer i en måned, skal arbejdstimerne modregnes i dine dagpenge for den måned, og du kan som udgangspunkt få dagpenge for (160,33 timer - 150 timer =) 10,33 timer. Men da udbetalingen ville dække færre end 14,8 timer, vil du på grund af mindsteudbetalingsreglen ikke kunne få udbetalt dagpenge for den pågældende måned. Eksempel - deltidsforsikret: Som deltidsforsikret medlem kan du få dagpenge op til 130 timer pr. måned. Hvis du eksempelvis har arbejdet i 120 timer i en måned, skal arbejdstimerne modregnes i dine dagpenge for den måned, og du kan som udgangspunkt få dagpenge for (130 timer - 120 timer =) 10 timer. Men da udbetalingen ville dække færre end 12 timer, vil du på grund af mindsteudbetalingsreglen ikke kunne få udbetalt dagpenge for den pågældende måned.

Question 1

Hvad er dagpengesatserne?

Accepted Answer

Question 2

Hvordan beregner a-kassen min dagpengesats?

Accepted Answer

Din dagpengesats beregnes på grundlag af alle dine skattepligtige indtægter fra lønarbejde og fra drift af selvstændig virksomhed.

Din dagpengesats bliver beregnet på grundlag af de 12 måneder med den højeste indtægt inden for de seneste 24 måneder forud for din ledigmeldelse og indplacering i dagpengeperioden.

Satsen beregnes ved at dividere indtægterne med 12 måneder, hvorefter fratrækkes arbejdsmarkedsbidraget på 8 %. Af det beløb kan satsen højest udgøre 90 %.

Formelen er: Indkomstgrundlaget / 12 måneder x 0,92 x 0,90 = din dagpengesats. Du kan dog ikke få en højere end den maksimale dagpengesats for henholdsvis fuldtids- og deltidsforsikrede.

Eksempel: Hvis du er fuldtidsforsikret og din samlede indtægt i de 12 måneder med den højeste indtægt har været 400.000 kr., bliver din sats (400.000 kr. / 12 måneder x 0,92 x 0,9 =) 27.600 kr. Du kan dog højest få udbetalt dagpenge med den maksimale dagpengesats, som er på kr. pr. måned for et fuldtidsforsikret medlem i , selvom din beregnede sats er højere. I de første 3 måneders sammenlagte ledighed har du mulighed for at få dagpenge med et særligt beskæftigelsestillæg, så din dagpengesats samlet set kan blive op til kr. pr. måned som fuldtidsforsikret. Det kræver, at du opfylder kravene til at få beskæftigelsestillægget (118,86%-satsen).

Hvis du ikke inden for de seneste 24 måneder forud for ledigheden og indplaceringen i dagpengeperioden har haft 12 måneder med indtægter fra lønarbejde eller fra drift af selvstændig virksomhed, beregnes din dagpengesats på grundlag af alle måneder med indtægt inden for perioden på 24 måneder. Summen af indtægterne divideres med det antal måneder, hvor du har haft indtægter.

Eksempel: Hvis du har haft 9 måneder med indtægter inden for de seneste 24 måneder, og du har tjent 150.000 kr. i de 9 måneder, vil du få en dagpengesats på 150.000 kr. / 9 måneder x 0,92 x 0,9 = 13.800 kr.

Hvis du ikke har haft indtægter fra lønarbejde eller drift af selvstændig virksomhed inden for de seneste 24 måneder forud for ledigheden og indplaceringen i dagpengeperioden, beregnes satsen på grundlag af indtægten i en periode på 36 måneder forud for ledigmeldelsen og indplaceringen i dagpengeperioden.

Kun indtægt i en medlemsperiode kan indgå i opgørelsen af beregningsgrundlaget.

Indtægt, der er opnået ved lønarbejde, kan kun medregnes til beregningsgrundlaget, hvis indtægten er udbetalt i et sædvanligt beskæftigelsesforhold, der er i overensstemmelse med gældende overenskomster, eller i øvrigt er udført på almindelige løn- og arbejdsvilkår. Indtægt fra beskæftigelse, hvor der ydes offentligt tilskud til lønnen, kan ikke medregnes ved opgørelsen af beregningsgrundlaget.

Indtægter fra drift af selvstændig virksomhed kan kun indgå i beregningen, hvis de fremgår af din årsopgørelse fra Skat.

Question 3

Hvad skal jeg have tjent for at kunne få den maksimale dagpengesats (100 procentsatsen)?

Accepted Answer

For at få den højeste dagpengesats på kr. pr. måned som fuldtidsforsikret (-tal) skal du have haft en samlet bruttoindkomst på kr. (-tal) i de 12 bedste måneder inden for de seneste 24 måneder forud for din ledigmeldelse og indplacering i dagpengeperioden.

Det vil sige, at du som fuldtidsforsikret skal have haft en gennemsnitlig indkomst på ( kr. / 12 måneder =) kr. pr. måned for at kunne få den højeste dagpengesats.

Den højeste dagpengesats i beregnes således: kr. / 12 måneder x 0,92 x 0,9 = kr., fordi arbejdsmarkedsbidraget på 8% skal fratrækkes bruttolønnen, og derefter kan dagpengesatsen højest udgøre 90% heraf.

Du kan højest få udbetalt dagpenge den maksimale dagpengesats, som er på kr. pr. måned for et fuldtidsforsikret medlem i , selvom din beregnede sats er højere.

Hvis du ikke inden for de seneste 24 måneder forud for ledigheden og indplaceringen i dagpengeperioden har haft 12 måneder med indtægter fra lønarbejde eller drift af selvstændig virksomhed, beregnes din dagpengesats på grundlag af alle måneder med indtægt inden for perioden på 24 måneder. Summen af indtægterne divideres med det antal måneder, hvor du har haft indtægter. Din gennemsnitlige månedsløn skal have været kr. for at du kan få den højeste dagpengesats som fuldtidsforsikret.

Hvis du ikke har haft indtægter inden for de seneste 24 måneder forud for ledigheden og indplaceringen i dagpengeperioden, beregnes satsen på grundlag af alle måneder med indtægter i en periode på 36 måneder forud for ledigmeldelsen og indplaceringen i dagpengeperioden.

Du kan kun medregne indkomster fra måneder, hvor du har været medlem af a-kassen.

Question 4

Hvad skal jeg have tjent for at kunne få dagpenge med beskæftigelsestillæg (118,86 procentsatsen) i de første 3 måneders ledighed?

Accepted Answer

For at få dagpenge med et beskæftigelsestillæg, som giver en dagpengesats på op til 118,86 procent svarende til kr. pr. måned (-tal) i de første 3 måneders sammenlagte ledighed som fuldtidsforsikret medlem, skal du have haft en samlet bruttoindkomst på kr. (-tal) i de 12 bedste måneder inden for de seneste 24 måneder forud for din ledigmeldelse og indplacering i dagpengeperioden.

Det vil sige, at du som fuldtidsforsikret skal have haft en gennemsnitlig indkomst på ( kr. / 12 måneder=) kr. pr. måned for at kunne få 118,86-procentssatsen.

Dagpengesatsen inklusive beskæftigelsestillæg i beregnes således: kr. / 12 måneder x 0,92 x 0,9 = kr., fordi arbejdsmarkedsbidraget på 8% skal fratrækkes bruttolønnen, og derefter kan dagpengesatsen højest udgøre 90% heraf.

Du kan kun medregne indkomster fra måneder, hvor du har været medlem af a-kassen.

Betingelser for at kunne få 118,86 procentsatsen (beskæftigelsestillægget):

Det er en betingelse for at kunne få dagpenge med beskæftigelsestillægget, 1) at du har været medlem af a-kassen uafbrudt i mindst 4 år forud for din ledigmeldelse, og 2) at du opfylder det dobbelte indkomstkrav.

Det dobbelte indkomstkrav indebærer, at du som fuldtidsforsikret skal have haft en bruttoindtægt på mindst kr. samlet set i løbet af de seneste 3 år forud for din ledigmeldelse. Du kan højest medregne kr. pr. måned ved opgørelsen af indkomstkravet.

Som fuldtidsforsikret medlem kan du få dagpenge med beskæftigelsestillæg i 481 timer, hvilket svarer til 3 måneders sammenlagt ledighed (én måned svarer til 160,33 timer).

Som deltidsforsikret kan du få dagpenge med beskæftigelsestillæg i 390 timer (én måned svarer til 130 timer).

Question 5

Hvad skal a-kassen bruge for at beregne min dagpengesats?

Accepted Answer

Hvis du bliver ledig og skal indplaceres i dagpengeperioden, skal a-kassen benytte oplysninger om din løn og dine løntimer fra indkomstregisteret hos Skat, hvortil din(e) arbejdsgiver(e) har indberettet din løn. Du skal derfor ikke aflevere lønsedler til a-kassen.

Du skal aflevere årsopgørelser fra Skat til a-kassen, hvis du har haft indtægter fra drift af selvstændig virksomhed forud for din ledigmeldelse og indplacering i dagpengeperioden. Det er dog ikke nødvendigt, hvis du kan få beregnet den højeste dagpengesats alene på grundlag af lønindkomst, og beregningsgrundlaget er 12 måneder.

Men hvis beregningsgrundlaget er færre end 12 måneder, skal a-kassen undersøge, om du også har haft indtægter fra drift af selvstændig virksomhed. I givet fald skal du aflevere årsopgørelserne fra Skat til a-kassen.

Question 6

Hvad er mindsteudbetalingsreglen?

Accepted Answer

Som fuldtidsforsikret medlem af a-kassen betyder mindsteudbetalingsreglen, at du kun kan få udbetalt dagpenge, hvis din ret til dagpenge i en måned udgør mindst 14,8 timer.

Som deltidsforsikret medlem af a-kassen betyder mindsteudbetalingsreglen, at du kun kan få udbetalt dagpenge, hvis din ret til dagpenge i en måned udgør mindst 12 timer.

Eksempel - fuldtidsforsikret:

Som fuldtidsforsikret medlem kan du få dagpenge op til 160,33 timer pr. måned. Hvis du eksempelvis har arbejdet i 150 timer i en måned, skal arbejdstimerne modregnes i dine dagpenge for den måned, og du kan som udgangspunkt få dagpenge for (160,33 timer - 150 timer =) 10,33 timer. Men da udbetalingen ville dække færre end 14,8 timer, vil du på grund af mindsteudbetalingsreglen ikke kunne få udbetalt dagpenge for den pågældende måned.

Eksempel - deltidsforsikret:

Som deltidsforsikret medlem kan du få dagpenge op til 130 timer pr. måned. Hvis du eksempelvis har arbejdet i 120 timer i en måned, skal arbejdstimerne modregnes i dine dagpenge for den måned, og du kan som udgangspunkt få dagpenge for (130 timer - 120 timer =) 10 timer. Men da udbetalingen ville dække færre end 12 timer, vil du på grund af mindsteudbetalingsreglen ikke kunne få udbetalt dagpenge for den pågældende måned.

Jeg er på arbejdsfordeling

Når du og kollegerne skiftes til at være på arbejde

Det skal du gøre for at få dagpenge, når du er på arbejdsfordeling

Meld dig ledig og opret dit CV

Udfyld en ledighedserklæring

Søg job aktivt

Registrer job du vil søge og har søgt

Udfyld et dagpengekort hver måned

Giv besked om sygdom

Giv besked om ferie

Se videoen "Når jeg bliver ledig"

Betingelserne for få dagpenge

Ofte stillede spørgsmål og svar

Ring til Metal A-kasse